O dirigente comunista Leonel Nunes foi hoje o porta-voz de uma iniciativa no Funchal, na qual teve lugar no Funchal, na qual o partido abordou a valorização das longas carreiras contributivas, que disse ter sempre defendido.

“As longas carreiras contributivas reflectem o valor intrínseco da vinculação dos trabalhadores à segurança social e dos seus descontos ao longo de uma vida de trabalho no financiamento da protecção social que lhe é devida, e no assegurar da solidariedade intergeracional”, referiu Leonel Nunes.
Deste modo, e no entender do partido, uma longa carreira contributiva deverá ser devidamente valorizada no que concerne aos direitos que lhe estão associados seja em matéria de idade de reforma, seja no direito a uma pensão digna, que não poderá deixar de integrar o conjunto das reformas e pensões que devem anualmente ser revalorizadas.
Assim sendo, considera o PCP que se está não só a valorizar direitos de protecção social devidos aos trabalhadores, como a incentivar as novas gerações de trabalhadores e os trabalhadores em geral a inscreverem-se na segurança social.
O PCP salientou que defende a adopção de políticas sociais centradas no direito à reforma que, adquirida ao longo de muitos anos de trabalho, é um direito essencial dos trabalhadores, não sendo aceitável a imposição do regresso ao tempo em que as pessoas eram obrigadas a trabalhar até ao limite das suas vidas e das suas forças.
Não é justo, nem socialmente aceitável que depois de 40 anos de trabalho alguém seja obrigado a trabalhar para sobreviver até chegar à idade legal de reforma, num quadro marcado por elevado nível de desgaste físico e emocional, sujeito a intensos ritmos de trabalho e quando cumpriu 40 anos de descontos para a segurança social, considerou Leonel Nunes.

O PCP sublinha que apresentou na Assembleia da República um Projecto de Lei que valoriza as longas carreiras contributivas.Com esta proposta, o PCP propõe o direito a uma pensão de reforma sem quaisquer penalizações ou reduções, independentemente da idade, aos trabalhadores com 40 anos de descontos. A proposta é “um contributo fundamental na valorização do trabalho e dos trabalhadores, na defesa da dignidade de todos aqueles que têm uma vida inteira de trabalho e um passo de progresso e justiça social.”