A empresa pública Horários do Funchal, S.A. (HF), tutelada pelo Governo Regional da Madeira, através da Secretaria Regional de Equipamentos e Infraestruturas, conseguiu chegar a um entendimento com o Sindicato dos Trabalhadores Rodoviários e Atividades Metalúrgicas da Madeira (STRAMM), no âmbito das negociações realizadas esta segunda-feira, 23 de junho.

O compromisso firmado entre o  STRAMM e a HF prevê um aumento salarial de 20 euros no vencimento base, com efeitos retroativos a 1 de janeiro de 2025, abrangendo não só os trabalhadores filiados neste sindicato como também os trabalhadores não sindicalizados. Este aumento soma-se ao já aplicado no início do ano ao abrigo do Acordo de Empresa com este sindicato, resultando num acréscimo global de aproximadamente 6% (+€65,00) no vencimento base mensal, valor que ultrapassa largamente a inflação prevista pelo Banco de Portugal (2,3%).

Nas negociações, que ocorreram nos dias 17 e 18 de junho, envolvendo a Secretaria Regional de Equipamentos e Infraestruturas, através do Instituto de Mobilidade e Transportes, IP-RAM e da empresa Horários do Funchal, a Direção Regional do Trabalho e Ação Inspetiva e o Sindicato Nacional dos Motoristas e Outros Trabalhadores (SNMOT), não foi possível chegar a acordo.

Infelizmente, o diálogo com o SNMOT ficou sem efeito, uma vez que este sindicato recusou-se a desconvocar a greve e a sentar-se à mesa das negociações, para além de emitir um comunicado público a referir que iria “ignorar o Governo da Região da Madeira“. Salienta-se que a  HF,  esteve sempre disponível para negociar tendo como condição a do sindicato desconvocar a greve, uma vez que se recusa a negociar sob pressão.

Relativamente aos operadores interurbanos (a CAM e a SIGA Rodoeste), o processo negocial encontra-se ainda em curso, sob coordenação da ACIF, entidade responsável pelas negociações com os sindicatos representativos dos trabalhadores destas empresas.

O Governo Regional da Madeira e a empresa Horários do Funchal, S.A. sublinham a sua disponibilidade contínua para o diálogo com todos os parceiros sociais, reforçando o compromisso com a valorização dos trabalhadores e a garantia da prestação de um serviço público de transportes eficiente e estável.