Chegou ao fim com balanço positivo o campo de férias promovido pela Horários do Funchal

A empresa Horários do Funchal dá conta do término de mais uma edição do “GIRO na HF”, o campo de férias que a HF organiza anualmente para proporcionar umas férias de verão especiais aos filhos dos seus trabalhadores.

Ao longo de um mês, entre 13 de Julho e 14 de Agosto, 36 crianças com idades compreendidas entre os 6 e os 10 anos tiveram a oportunidade de vivenciar um conjunto de actividades repleto de aventura, aprendizagem e contacto com a Região, afirma-se.

Das experiências náuticas com canoagem e vela às aulas de hipismo, o programa incluiu paragens emblemáticas como o Radar do Pico do Areeiro, os jardins e património da Quinta Vigia, o Museu de História Natural e as instalações do Banco de Portugal. O planeamento apostou fortemente em actividades ao ar livre e de cidadania, integrando uma acção de educação rodoviária e uma demonstração cinotécnica promovidas pela PSP no Parque de Santa Catarina, além de um passeio a bordo dos autocarros da Carristur. Para combater os dias mais quentes de Verão, os participantes refrescaram-se nas praias e complexos balneares da Calheta, Lido, Ponta Gorda e Porto Moniz.

A festa de encerramento, realizada esta tarde, reuniu participantes, pais e equipa organizadora num ambiente festivo, que contou com a presença do Conselho de Administração da Horários do Funchal, tendo o seu presidente, Marco Lobato, sublinhado o orgulho da empresa nesta iniciativa. Na oportunidade, este responsável reiterou o compromisso da administração em manter o projecto no futuro, e frisou o sucesso de mais esta edição, enaltecendo o empenho de toda a equipa de monitores e organização. Agradeceu ainda a confiança depositada pelas famílias, ao confiar à HF as suas crianças, bem como a parceria indispensável de todas as entidades que tornaram esta edição possível.

Totalmente gratuito para as famílias dos colaboradores, o “GIRO na HF” traduz a estratégia de responsabilidade social interna da transportadora pública madeirense, reforçando o apoio à conciliação entre a vida profissional e familiar e valorizando a sua comunidade de trabalhadores.


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